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Wozu eine Arbeitskraftabsicherung für Azubis und Studenten?

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Junge Leute, die nach der Schule in eine Berufsausbildung wechseln oder ein Studium beginnen – da muss man sich noch keine Gedanken um Versicherung und Vorsorge machen. Oder?

In jungen Jahren ist der beste Zeitpunkt, das Thema "Arbeitskraftabsicherung" anzugehen! Nie mehr wird es preiswerter möglich sein als jetzt. Die Beiträgshöhe einer entsprechenden Absicherung berechnet sich im Wesentlichen aus vier Komponenten: 

  1. dem Alter bei Vertragsabschluss,
  2. dem Gesundheitszustand bei Vertragsabschluss, 
  3. dem Risikopotenzial des angestrebten Berufs und dem 
  4. Versicherungsumfang (Höhe der monatlichen Lohnersatzzahlung und Laufzeit). 

Junge Menschen zahlen also schon aufgrund ihrer Jugend weniger – und gesünder sind sie in der Regel auch. 

Schon bei Studenten zeigt sich, wie schnell die Gesundheit zum Problemthema werden kann. Die Zahl der Studenten, die im Lauf ihres Studiums mit dem Leistungsdruck nicht mehr klarkommen und psychiatrische Hilfe suchen, steigt von Jahr zu Jahr. Das kann bei späterer Beantragung dieses so notwendigen Versicherungsschutzes zu Schwierigkeiten in Form von Zuschlägen und Ausschlüssen führen. Auch Sportverletzungen führen nicht selten zu dauerhaften Ausschlüssen.

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Manche Dinge klärt man eben besser doch frühzeitig – wenn sie am preiswertesten sind!

Auf unserer Website finden Sie daher Informationen für die Lebensabschnitte Studium, Ausbildung und Berufseinstieg.

Ansonsten machen Sie es sich doch bequem: Bei einem Beratungsgespräch erklären wir Ihnen gerne mehr! Ich stehe allen Berufseinsteiger für Fragen gerne zur Verfügung!

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Versicherungsmakler Peter Przybilla

Der Autor: Peter Przybilla

Peter Przybilla ist Geschäftsführer und Gesellschafter von Hengstenberg & Partner, dem unabhängigen Versicherungsmakler in München. Im H+P-Blog schreibt er überwiegend über Themen zur Personenversicherung und Altersvorsorge.

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